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NEW GRADUATE RECRUITMENT

社会を支えるインフラを、
あなたの最初のキャリアに。

日本技術開発株式会社は、道路・橋梁・河川・上下水道など、暮らしに欠かせない社会インフラを支える建設コンサルタントです。

専門知識は、入社してから身につけていけば大丈夫です。官公庁に直行・直帰で常駐する働き方ですが、分からないことは高度な資格を持つ技術者にすぐ相談できます。配属後も営業・技術担当が継続的にフォローするため、一人で抱え込むことなく技術者として成長していける環境です。

新卒・既卒の方からのエントリーを受け付けています。まずは私たちの仕事を知るところから始めてください。

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ABOUT OUR WORK

暮らしの当たり前を、技術で支える仕事。

道路や橋、上下水道などの社会インフラは、完成した瞬間だけでなく、その後何十年にもわたって人々の暮らしを支え続けます。当社は公共事業を中心としたプロジェクトで、設計業務と技術支援業務の2つの領域から技術サービスを提供しています。

01

発注者支援

国や自治体などの発注者を技術面からサポートします。工事監督補助、積算、協議資料の作成、関係機関との調整などを行います。
02

施工管理

工事が計画どおり、安全かつ高い品質で進むよう、工程・品質・安全・コストを確認し管理します。
03

調査・設計

社会インフラを整備するために必要な調査・計画・詳細設計などの技術業務に携わります。

担当する分野は、道路／橋梁・構造物／河川・砂防／都市計画／港湾及び空港／上・下水道／農業土木／建築の8部門にわたります。詳しくは事業案内ページをご覧ください。

CAREER STEP

一歩ずつ、技術者になっていく。

入社したその日から、一人で難しい仕事を任せることはありません。基礎を学び、先輩の仕事を見て、実務を経験しながら、少しずつ担当できる仕事の幅を広げていきます。

基礎を知る

会社や事業、社会インフラのしくみ、業務で扱う書類などの基礎知識を学びます。
先輩から学ぶ

先輩社員の業務に同行し、現場確認や資料作成の進め方を覚えていきます。
実務を経験する

サポートを受けながら実際の業務を担当し、技術者としての判断力を養います。
専門性を高める

経験と資格を積み重ね、より大きなプロジェクトを担える技術者を目指します。

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ENGINEERING BASICS

社会インフラを守る、4つの視点。

建設コンサルタントの仕事は、次の4つの視点から現場を見ることが基本になります。

01 / SCHEDULE

工程管理

工事全体の進み具合を確認し、予定された工程どおりにプロジェクトが進んでいるかを管理します。
02 / QUALITY

品質管理

設計図書や基準をもとに、施工された構造物が求められる品質を満たしているか確認します。
03 / COST

コスト・数量管理

工事に必要となる数量や費用を確認し、適切な事業運営につながるよう技術面から支えます。
04 / SAFETY

安全管理

作業する人だけでなく周辺の利用者にも目を配り、事故を防ぐための安全対策を確認します。

EDUCATION & LICENSE

学び続ける人を、会社が後押し。

技術者として長く活躍するためには、実務経験とともに専門資格も大きな財産になります。当社では定期的に勉強会を開催するなど、学び続ける社員のチャレンジを支援しています。

01

勉強会の開催

定期的に社内勉強会を開催し、実務に必要な知識や最新の基準を学ぶ機会を設けています。
02

先輩同行のOJT

入社後1〜3ヶ月は先輩に同行し、官公庁事務所でのOJTを通じて実務を学びます。
03

資格取得の支援

土木施工管理技士をはじめとする資格取得を目指す社員に、受験費用の補助、資格取得時の報奨金、資格手当を用意しています。

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WHY NGK

日本技術開発が選ばれる理由。

当社で働く魅力を4つにまとめました。詳しくは選ばれる理由ページをご覧ください。

年間休日126日、残業は月0〜30時間。勤務時間は8:30〜17:15（休憩1時間）、想定年収は405万円〜1,050万円です。
※2026年度（当社カレンダーによる）
※残業時間は2026年6月時点／正社員56名を対象に算出
※勤務時間は勤務地により変更があります。
※諸手当・賞与を含むモデル年収です。経験・資格により異なります。